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尚勇在中国科协党组理论学习中心组学习扩大会上的讲话  
     

在中国科协党组理论学习中心组学习扩大会上的讲话

(2014年7月28日)

尚勇

  在7月14日党组理论学习中心组学习扩大会上,要求大家深入学习总书记关于科技工作的系列讲话,要从总书记系列讲话的思想精髓中来理解总书记的科技思想,要从总书记的科技思想体系来认清科协的重要使命,就全面落实总书记对科协工作的总要求提出了三点要求,就怎样运用总书记的系列讲话精神指导科协工作实践提出了问题供大家思考,包括在落实中提升的七项工作和在发展中力争突破的三个方面。大家围绕这些问题,结合科协实际,更加深入系统学习总书记讲话,思考谋划科协下一步工作,提出了许多有价值的意见建议,质量很高,大局观强且联系工作实际,有创新思路又注重可操作性。我为大家这种精神状态而深受鼓舞,为大家发言中所体现出来的好思路、好观点而深受启迪,坚信我们同心聚力、坚持不懈地奋斗下去,就一定能在前几届领导班子打下的坚实基础上,开创科协工作新局面。在这里,我讲几点想法供大家参考。

  一、坚持在落实中提升、继承中发展

  经过长期不懈地努力奋斗,中国科协已经成为一个在国际上有知名度、在国内群团组织中有地位、在科技界有影响力,受到党和政府信任、科技工作者拥戴的人民团体。中国科协工作有今天的大好局面,是党中央、国务院正确领导、关怀支持的结果,是广大科技工作者积极参与、热心支持的结果,更是历届主席、党组团结带领科协广大干部职工奋力拼搏、开拓创新的结果。

  我们不会忘记,李四光、周培源、钱学森、朱光亚、周光召、韩启德六位主席为中国科技事业,特别是科协事业发展所建立的功绩。他们作为科学泰斗,作为中国科技界的旗帜,为科协事业发展所作出的杰出贡献将永载史册。我们不会忘记,历届科协党组带领大家为各个时期科协事业的发展所作出的贡献。裴丽生、高镇宁、高潮等同志为书记的党组,为科协的建设发展奠定了坚实基础。张玉台同志为书记的党组,第一次明确了中国科协由中央书记处直接领导的领导体制,产生了中国科协书记处第一书记,创设了中国科协年会,使科协工作迈上了新的台阶。

  在以邓楠同志为书记的党组领导下,中国科协明确了“三服务一加强”的工作定位,受到中央书记处的充分肯定;推动国务院发布实施《全民科学素质行动计划纲要》,推动全国科协系统共用一部章程;建设中国科技馆,改善办公条件,实施“科普惠农兴村计划”和“社区科普益民计划”,启动实施“老科学家学术成长资料采集工程”等一系列工作,实现了科协组织政治地位和社会地位的进一步提升。

  在以陈希同志为书记的党组领导下,中国科协遵照总书记在科协八大上的祝词要求,坚持在继承中创新、在创新中发展,启动实施“学会能力提升计划”和“科技期刊国际影响力提升计划”,开展“科学道德和学风建设宣讲教育”,积极争取加入《华盛顿协议》,创立“共和国的脊梁——科学大师名校宣传工程”、“青少年高校科学营”等品牌活动,科协组织的工作范围进一步拓展,社会影响力进一步提高,工作条件进一步改善,开创了新时期科协工作的新局面。

  科协的事业是继往开来的事业,是需要集成历史智慧和集体智慧的事业。我们必须继承先辈们及历届领导班子开创的事业,发扬他们的优良作风和宝贵经验,沿着他们开拓的道路,接过接力棒继续前进。新的历史时期,党中央、国务院对科协工作提出了新的要求,广大科技工作者对科协工作提出了新的期望,党的十八大、十八届三中全会对科技工作提出的要求,为科协大有作为开辟了广阔前景。我们要以强烈的使命感和紧迫的责任感,深入贯彻落实好总书记系列讲话,特别是关于科技创新的系列重要讲话精神,全面落实中央书记处对科协工作的总要求,承前启后、继往开来,坚持在落实中提升、继承中发展,开拓进取,不断提升科协工作的新境界,为实施创新驱动发展战略、实现“两个一百年”的奋斗目标作出新的更大的贡献。

  二、明确职能定位,主战场奋发有为

  新时期科协的工作,必须始终坚持以总书记系列讲话,十八大、十八届三中全会精神为指导,全面落实总书记在科协八大上的重要讲话和关于科技创新的系列讲话精神。总书记和党中央明确了科协的四项主要职能,即“科技工作者的群众组织”、“党领导下的人民团体”、“党和政府联系广大科技工作者的桥梁纽带”、“推动科技事业发展的重要力量”;对科协工作提出了明确的要求,即“三个致力于”、“三服务一加强”;对科技工作者提出了四点希望,即四个“更加自觉、更加积极地奋发有为”,这是科协工作的行动指南和基本遵循。

  党的十八大特别是十八届三中全会后,科协工作面临新的机遇和挑战。一是总书记关于科技创新的系列讲话,把实施创新驱动发展战略作为国家主体战略,把科技创新摆在国家发展全局的核心地位,对加强自主创新、深化科技体制改革、加强科技人才队伍建设提出了很高很明确的要求,全社会对科技创新空前重视,这赋予了科协工作更加重大的使命。二是在全面深化改革、政府职能转移的新形势下,社会组织作用更加凸显,为科协发挥作用、大有作为开辟了新的空间。三是经济科技体制的深刻变革和科技工作格局新的变化,对科协转变职能、提升能力提出了迫切要求,广大科技工作者对科协的服务也提出了新的期待。

  新的历史机遇十分难得、弥足珍贵,伴随的挑战亦相当严峻。“馅饼不会从天降。”能否抓住和用好机遇,在改革中自我变革、调整、提升,乘势而进,在主战场上奋发有为,是我们面临的最大挑战,我们仍然面临不进则退、不创新则衰的严峻考验。

  抓住机遇、更有作为,首先要抓好战略谋篇布局,做好顶层设计,包括战略定位、战略切入点和突破口、战略布局、任务部署、路线图和时间表,以及保障措施等。

  我们的战略定位就是要在科技工作主战场上占有一席之地。政府部门、事业单位、社会团体、企业等都是科技工作主战场上的重要方面军,各自皆有优势。虽然在政策制定、科技规划、计划、项目、基地、经费等方面我们不占优势,但只要发挥好我们的优势,扬长避短,强化工作手段,善于与其他几个方面军协调联合,就一定能够成为推动科技创新的重要一极。

  我们的最大优势在哪儿?毫无疑问是科技工作者队伍!总书记强调“致天下之治者在人才”、“人才是科技创新最关键的因素”、“人才资源是第一资源”。科技人才是科技工作之本,更是科协工作之本,是科协一切工作的核心。科协的四大职能都围绕着科技人才这个中心。科技人才是科协的生命之源,为科技工作者服务是科协工作的根本宗旨。维护科技工作者的权益,激发科技工作者的创新创业热情和活力,紧紧将科技工作者团结凝聚在以习近平同志为总书记的党中央周围,组织带领他们在实施创新驱动发展战略、实现中国梦之中建功立业,是科协义不容辞的历史使命。作为科技工作者的娘家人和代言人,我们必须增大在科技人才队伍建设中的话语权、主导权,建好科技工作者之家和尽好桥梁纽带职责,才能成为推动科技事业发展的更重要的力量。

  发挥好科技人才队伍作用,必须全面深入了解科技人才队伍建设的现状、存在的问题,特别是关乎科技人员直接利益的突出问题,向党中央、国务院及时提出建议,争取在党和国家的科技人才政策决策方面有更大的话语权和主动权,增强科协在科技人才队伍中的影响力和凝聚力。

  发挥好科技人才队伍的作用,主要抓手是学会(协会)的建设。科技人才队伍由各类各级学会来组织和自我管理,学会强则科协强,学会组织管理水平高,科技人才队伍整体素质和水平就会高,学会作用发挥得好,科技人才队伍的作用和效能就大,科协的社会地位就会随之提升、工作作为就更大。因此,要把学会建设作为科协的主体工作,摆在重中之重的位置予以重视和加强。抓住了主要矛盾,各次要矛盾才会迎刃而解,抓纲举目,纲举才能目张。发挥好学会作用,科技人员多方面的积极性调动起来了,科技人才队伍的系统效能提升了,科普工作的质量水平才会有大的提升,自主创新能力才会有大的提升,对经济社会发展的支撑引领能力才能提升。

  为科技工作者服务的工作定位,是中央赋予的,是近年来历届领导班子坚持的工作原则,也是绝大多数同志的共识。齐让同志曾对我说,“三服务实质是一体两翼,为科技工作者服务是主体,为提高全民科学素质服务和为经济社会发展服务是两翼”。陈希同志更是突出强调了学会能力提升和科技人才队伍建设。坚持科技人才队伍建设这个中心,坚持学会建设这个主体工作,与科协工作是一脉相承的。在全面深化改革、政府职能转移、强化社会组织作用的新形势下,突出这个主体工作显得尤为重要。这项工作是全科协的主体工作,学会部、计财部及相关部门要携手搭建好学会这个大舞台,各部门要利用这个舞台去创作好、表演好彰显各自业务特点的精彩节目,演奏好动人惊世的创新乐章,汇集成科协推动科技创新的波澜壮阔的时代交响!

  加强学会建设的主要举措是在深化改革中提升其自身能力。当前,学会发展不平衡,存在行政化、功利化的倾向,出现一些功能弱化、工作手段弱、责权不一,对会员凝聚力、号召力下降等问题,与我们所期望的职能作用和应承担的任务很不适应。陈希同志主持实施的学会能力提升专项已收到了明显效果。下一步首先要加大学会自身改革力度,通过组织结构、管理运行机制、工作方法等方面的改革创新,激发其内在活力动力,回归其学术为本的社会群团特性,增强其吸引力;其二是强化其组织服务手段,如学术期刊质量提升和学术交流平台建设等;其三是通过承接政府转移职能,强化其社会功能和工作手段,增强其凝聚力;四是支持其发挥统筹协同科技创新平台的功能。

  作为进入科技主战场的切入点,要抓好几件工作:一是推动建立国家科技评估制度,发挥好第三方作用,担当起组织好科技评估的重任,与有关部门和单位协同发挥好科技评估作为推动科技进步与创新的重要手段的作用。二是发挥好学会作用,组织好各学科、各领域的协同创新工作。国家各类科技计划、项目和基地等,如一根根纵向垂直的线,存在着总书记所批评的“分散封闭、交叉重复等碎片化现象”和“孤岛现象”等弊端。如果科协能够组织动员学会,把这些科技活动从横向上联结起来,形成覆盖整个学科、领域的科技创新网络,其集成的创新系统效能肯定会大于各部分之和,可以有效克服上述弊端,有利于攻克涉及行业发展升级的重大关键核心技术,加快科技成果转化,提升学科整体水平和科技创新能力。在这方面,投入较少的引导资金,就可“四两拨千斤”,放大整个科技投入的效益。这方面还有许多空间和机会,有待于大家开动脑筋,共同创意创新,形成我们进入科技创新主战场的战役和战术。

  扩展服务经济建设的主渠道,重点是加强企业技术创新的服务工作。企业是技术创新的主体,70%以上的研发人员在企业。我们要从体制机制、方法策略等方面采取措施加强这方面的工作。同时,我们要深入研究谋划如何发挥优势,在服务民生、社会建设、生态建设等各领域有所作为。总之,在经济建设的主战场,在创新驱动发展的具体实践中,科协工作要有一席之地,要争取有更大的作为。当然,对我们已部署的大量工作,其主要的任务是在落实中与时俱进地提升,如科普信息化要先行一步,探索经验,作出示范。

  要强化与地方和基层科协的联系。地方和基层科协是中国科协的重要组成部分,指导、服务地方和基层科协工作是中国科协工作的重要内容。我们与地方和基层科协的关系不是上下级关系,而是指导关系、兄弟关系。客观上讲,与其他部门相比,我们对地方和基层科协的经费支持是杯水车薪。我们的主要支持方式是为他们发挥作用开辟更多的渠道、开拓更大的空间、开创更多的功能、开发更多的政策资源。政策资源比物质资源更有用、更有效。中国科协自身做好了、做强了,地方和基层科协就会上行下效;中国科协的影响力大了,地方和基层科协的地位也会相应的提升。我们要密切与地方和基层科协的联系,为他们向地方党委、政府争得更多的支持,要多了解他们的困难,多听他们的建议,多学习推广他们的经验,增强全国科协大家庭的亲密关系和紧密协作。要通过大家的共同不懈努力,增强对科技工作者的凝聚力,增强对科技创新的推动力,增强对科学发展的支撑力,增强科协的社会影响力。

  三、突出工作重点,统筹推进落实

  科协工作不仅要做好战略谋划、顶层设计,更要在战役上突出重点、协同攻坚,在战术上善借东风、集成资源、务实推进。针对事务工作多而散的问题,必须聚焦关键,突出重点,以点带面;针对工作方法“虚”而“浮”的问题,必须强调钉钉子精神,落实责任,锲而不舍地抓好落实。上次我提出十个问题,与之相对应,这次再强调几项要抓紧落实的重点工作:

  第一,起草好关于激发科技人员创新活力的文件,争取报中央决策发布。总书记关于创新驱动发展的系列讲话,将加强自主创新能力和科技人才队伍建设提到了前所未有的战略高度,我们要积极响应。我们在调研中发现,科技人员对一些束缚其创新活力的体制机制问题反应强烈。科协有责任向中央建议推动解决这些问题。文件要包含以下方面内容:一是要明确科技人才在创新驱动发展中奋发有为的重点和要求;二是要突出问题导向,破除束缚创新活力的体制机制障碍;三是要提出促进创新人才成长和结构优化的政策;四是要提出发挥好科协作用的政策措施。改革开放至今,我国还未专门出台过关于加强科技人才队伍建设方面的政策意见,我们要将其作为增强科协在科技人才队伍建设中话语权的重要措施之一,做好该项政策文件的起草工作,广泛征集意见并做好协调,力争年底前报送中央审议后印发。

  第二,抓好科技评估的启动工作。建立国家科技评估制度是实施创新驱动发展战略的紧迫需要,科协一定要积极发挥第三方优势,有所作为。一是要就建立健全国家科技评估制度尽快向党中央、国务院汇报,并争取获得开展此项工作的授权。二是要起草、完善工作方案,做好组织实施的准备工作。三是要加强与相关部门的沟通,做好协调工作。四是要为做好这项工作争取经费支持。五是充分发挥学会的智力优势,要把科技评估与战略咨询、调查报告等有机结合起来,提升科协作为国家科技智库的职能和作用,发挥好对中央、国务院重大决策的支撑作用。

  第三,抓紧准备和启动院士推荐工作。要尽快形成方案,与“两院”及时沟通。要把申报与严格公正评审统筹考虑,体现推荐工作的科学性、公正性。要组织准备具体工作方案。这项工作既是提高科协公信力的敲门砖,也是一个“烫手山芋”。大家对科协能否做好这项工作还有疑虑,“人不自助天难助”,我们要以实际工作成绩来赢得大家的信任,要通过自身能力来获得公信力,并为下一步承接政府转移的职能打下更好的基础。

  第四,筹备好学会改革提升工程。目前,学会的改革已进入深水区和攻坚期。不改革创新不行,有时候不动真格也不行。一是要在总结前期工作基础上,提出二期改革提升方案,特别要突出问题导向,制定出改革方案和提升的进一步措施。二是要落实并扩大学会承接政府转移职能工作。三是要推动学会在协同创新中发挥更大作用。学会有横向联系广泛的优势,在消除纵向项目“孤岛”、“碎片”方面有很大的潜力和能力,可以整合国家各项科技项目、基地等“资源孤岛”,瞄准二级以上学科建设的短板明确下一步应加强的重点和努力的方向,将原来是一条条纵向的线横向联结起来,构成创新大网络,实施重点学科的提升工程或者重点学科的赶超工程,真正实现达到国际水平和国际领先的提升目标,这对中国的科技事业发展事关重大。四是要围绕学会定位规范学会的章程和职能,争取更大的话语权和主动权,提出对学会的支持政策和举措。

  第五,加快推进科普信息化工作。科普信息化是科普工作在受众内容、表达方式、传播方式、运营模式等方面的一次大创新。我们要在思想观念、工作机制等方面率先创新,坚持政府引导,运用市场机制,集成社会资源,推动科普工作信息化、现代化,为提升全民科学素质、实现《全民科学素质行动计划纲要》目标而强化传播手段;要组织好公民科学素质分类教材的编写工作,如小学、中学、高中以及干部读本等,分类施教;要加强实体馆、流动馆、网络和其他科技馆的体系建设;要运用现代的科技成果和现代的科技手段,加快中国科技馆升级和创新,特别是要探索与科技企业合作展示的新机制。

  第六,做好企业创新服务工程的准备工作。加强企业技术创新服务,我们要有所作为,重点抓好以下几点:一是做好中国科技企业家协会筹建工作,在整个科协多一支精干的技术创新队伍,也将改善学会为企业创新服务的桥梁纽带。这个问题我们跟一些央企的企业家进行过初步沟通,他们积极性很高。现在国资委管的那些央企,我们选出三分之一来,像原来军工的十大集团、几个电信运营商、一批由原来部委的科研院所转制的企业、一批科学家担任领导的企业,还有一批大的民营企业,像联想、华为、中兴,以及百度、新浪、腾讯、阿里巴巴等,他们的创新能力都很强,成长性也很好,把他们作为中国科技企业家协会的会员,都是金字招牌。中国科协在这方面先搞起来,省里、市里也都搞自己的,就形成了科协系统抓企业科技创新又一个有力抓手。二是推动科技企业家协会跟有关全国学会开展合作,这就能组成一个产学研创新联盟,成为产学研紧密结合的又一个很好的载体。三是认真研究发挥好企业科协的作用。扩大企业科协的覆盖面当然很重要,但更重要的是让现有企业科协充分发挥作用。我们抓学会、协会管理,包括科协基层组织的管理,都要从根本入手,赋予它职能,这个职能在哪儿?就是章程。如果企业科协在组织技术职称评定方面被赋予相关职能,能组织企业科技人员开展评奖,能组织发表科技成果,那企业科协工作就不得了,其影响力就会越来越大。关于工程师协会、企业科协联合会等等,也都要把拓展工作职能作为抓手,认真研究、找准切入点。同样的,加强在国家经开区、高新区建设科协组织,也要遵循这样的工作思路。

  第七,加强青年科技人才培育工作。青年科技人才培育是科技人才队伍建设的百年大计。育人先育魂。创新的精神、创新的思维、良好的科学道德对年轻人的成长至关重要。要进一步开展好“科学道德和学风建设宣讲教育”、“共和国的脊梁——科学大师名校宣传工程”,与践行社会主义核心价值观结合起来,抓好科学精神、科学道德的传播教育工作,把重点放在青年科学家群体特别是研究生、大学生群体上,不断提升工作水平,抓实抓好,发挥更大的作用。要抓好现有青少年科技创新平台,如“青少年创新大赛”要在提升质量的同时,重点整治弄虚作假问题,提高社会公信力;要深入组织农村特别是老少边穷地区的学生参加“青少年高校科学营”;还要组织一批针对性强的活动,发掘真正有兴趣、有潜力、有天赋的优秀学生参加,为他们牵线搭桥,组织他们到对口的实验室参加研究工作,就像在《知识就是力量》座谈会上发言的北京四中的同学,对我就很有启发,他从小就对生命科学很感兴趣,因此被推荐到清华的实验室里,成为研究团队的一员。要争取将青年科学家奖提升为国家级大奖,在国家科技大奖中设立优秀科技团队奖。

  第八,加强基层组织建设工作。我们要重点关注地方,特别是县级科协建设问题。刚才大家说了,现在省级科协在经费上有保证,工作上有舞台,但市、县级科协很困难,而且问题症结就是跟科技局的职能很难分开,有一些地方至今仍合在一起。建议组人部就这个问题多搞些调研,抓一些试点。现在强调转移政府职能,科技局与科协合署办公未尝不是好事。比如,现在县级政府就只能保留二十几个部门,别的都撤并了,如果科技局并到教育局去,他肯定不愿意,但如果跟科协合并了,科协是党委管,这样科技局和科协的资源集成,地位和作用都会有提升。有发达地区已这样做了,也有一些落后地区也这样做了,我们要认真研究总结,与时俱进地加以推广。关于社区科协组织建设,很多地方的经验表明,离退休科技人员在这上面可以发挥很好的作用,我们也要深入探讨总结。关于农技协发展问题,现在农村专业合作社发展是大势所趋,农村土地确权登记后,接着就要流转,流转之后实现规模化、专业化经营。在服务规模化经营方面,科技组织能发挥很大作用,因为它能跨村、跨乡镇,甚至跨县技术服务。这个抓手要抓好用好。现在推广农业技术,不能再盯着一个一个农户了。比如现在农村的病虫害防治,基本靠专业技术协会,施肥、喷药,统一进行。机械化作业,从耕种、播种,到收获全是专业化技术合作组织。蔬菜协会、果业协会,都是跨区域的。我们发展农技协,不能再像过去那样只抓农户了,思想观念要与时俱进,不能守旧。包括高校科协,为什么大家觉得他们不愿意建,就是因为我们没有找到具体的工作切入点,只有赋予它具体可行的职能,科协基层组织发展才会有生命力。

  第九,提升“走出去”、“请进来”的水平。要加大推动中国科学家在国际组织中担任领导职务,特别是主要领导职务的力度,尤其是要瞄准那些影响力大、地位高的国际组织,加大支持力度;要扩大国际相关组织认定中国工程师资格的领域范围;要加大中国科学家获得国际大奖的推荐力度;要与有关部门配合引进更多优秀华人和外国科学家,推动高层次国际学术会议特别是高技术大会在中国召开,加强两岸四地科技合作与交流。

  第十,抓紧“十三五”规划编制等准备工作。要高度重视“十三五”规划的编制,这是未来几年工作的顶层设计。按照科协的定位和对下一步需重点支持的工作方向,做好“十三五”规划的编制准备和明年预算申报。特别强调一点,要抓紧国家科学传播中心的立项和建设筹备工作,国家科学传播中心传播的是世界科技前沿信息、战略新兴技术、国家科技成果,以及一些高水平科普制作中心,和科技馆是分开的。当然,还有很多日常工作如年会活动等,也要积极做好筹备。

  今天不是工作部署,只是将想到的一些重点工作提出来供大家研究。其中尽管有创新性的工作,但多数是对已有工作的提升和集成,还有不少没有点到的日常性、经常性工作,仍然重要,仍要抓好,不可放松,均要在与时俱进中改进提升。会后,各相关领导、部门要补充完善,统一认识,形成部署,细化成路线图、责任分工、时间表,一步一个脚印地落实到位。

  四、加强自身建设,提升工作水平

  面临改革发展创新的繁重任务,必须持之以恒地加强科协自身建设,以优良的作风、过硬的本领、优秀的素质、进取的精神为完成各项工作提供可靠保障。

  一是加强思想政治建设。要以党建为龙头,切实抓好科协机关和系统的思想政治建设。要切实增强党的意识,明白我们是党领导的人民团体,是党的系统的一个重要组成部分。要逐步使党内的健康生活正常化。各级领导同志要善于做好思想工作,凝聚大家的力量,要增强政治意识,发挥好桥梁纽带作用,团结凝聚6800万科技工作者在党中央周围,增强对中国特色社会主义的信念,巩固党的执政基础。要建设学习型的机关和团队,强化理论武装,加强业务知识的拓展,努力使每一位同志成为科技工作的内行。

  二是加强组织队伍建设。科协的整个组织结构还不能完全适应现在的工作职能,要结合工作实际调整、优化机构和功能设置,以适应新的职能任务要求;要加强部门间、机关部门和事业单位间的协作意识,推动力量集成,加强科协与其他部门的协作;要坚持正确的用人导向,营造风清气正的政治生态和用人机制;要加强人才交流,创造人尽其才的良好环境,努力调动广大干部特别是年轻人的积极性,使优秀人才脱颖而出。

  三是加强作风建设。要巩固教育实践活动成果,形成反“四风”的长效机制;要增强服务意识,多深入基层,多与科技工作者交朋友,多与科学家建立密切关系,真正成为挚友;要强化务实的作风,摸实情、出实招、干实事、求实效,落实好总书记“三严三实”的要求,对于一些确实比较虚的工作,大家要虚功实做,用项目化来落实工作;要弘扬艰苦奋斗的作风,勤俭干事业,绝不能铺张浪费。

  四是加强机关效能建设。要大幅度精简会议、文件和空泛性活动;要改变参加地方性、部门性、一般性活动过多、过滥、满天飞的状况;党组书记处交办的工作,绝不能推诿扯皮;要提高工作效率,改变拖拖拉拉的作风;要强化敬业精神,遵守工作纪律,特别是禁止上班玩游戏、炒股票、聊天等,抓一个处理一个。

  五是加强工作能力建设。要提高战略谋划能力,增强全局观、增强战略判断力;要增强执行落实能力,“一分部署九分落实”,善于虚功实做,善抓要害,攻坚克难,特别是要增强应急管理能力;要增强组织动员能力,各级领导干部要身先士卒、作好表率,不单自己会做,作为一个创新管理者更要动员、激励大家出主意、想问题,提高团队协作能力,努力形成团队合力。

  六是加强反腐倡廉建设。虽然科协是清水衙门,但是这些年作为清水衙门也蹦出“大鲤鱼”。对于这个问题,我们要绷紧廉洁这根弦,要严格执行政治纪律、工作纪律、经济纪律,严格执行“八项规定”和厉行节约的各项规定,要强化制度建设,增强制度的约束力,要强调法制意识,强化依法行政的意识。在这方面有一些人的科技知识挺丰富,但却是法盲。要增强廉洁自律意识,严格按照廉政准则办事,要把廉政准则即 “8个禁止”、“52个不准”,作为一个高压线,使大家能够兢兢业业地干事业,清清白白地做人,要避免工作上去了、干部落马了悲剧的发生。

  同志们!

  实现人生价值是每个人不懈的追求。科协为我们每个人提供了展示才华、实现人生价值的时代大舞台。尽管没有炙手可热的权力资源,却有着服务科技强国的崇高事业;尽管没有耀人眩目的名利光环,却有着广阔的创新发展空间。我们不能妄自菲薄而要自强不息,不能因循图安而要奋进不止。“思路决定出路、作为关联地位。”面临创新创业大展宏图的历史机遇和各种艰难险阻、风雨波澜的挑战,让我们在以习近平同志为总书记的党中央的坚强领导下,奋力开拓进取,在创新驱动发展的征程中携手并肩,努力收获披荆斩棘、拓荒耕耘的快乐,在实现中国梦的宏伟事业中再创科协工作新的辉煌。